Управление персоналом

ИТ-руководитель Sesame Street Workshop делится опытом, приобретенным в ходе реализации проекта виртуализации с открытым кодом.

По мнению главного аналитика компании Forrester Research Джеймса Стейтена, сотрудникам ИТ-служб, приступающим к реализации проекта широкомасштабной консолидации центра обработки данных, следует опасаться четырех распространенных ошибок

Техническому вузу, который готовит специалистов в области ИТ, невыгодно да и нелогично закупать для автоматизации управления какую-либо стандартную коммерческую платформу к базовой информационной системе. Такая система будет лучше и значительно дешевле, если ее разрабатывать, используя собственные ресурсы.

Технологии виртуализации обеспечивают гибкое динамическое распределение ресурсов и позволяют значительно повысить загрузку и эффективность физических мощностей.

Законодательства различных стран делают компании ответственными за проблемы в области компьютерной безопасности. Следовательно, требования законов следует рассматривать как новый класс уязвимостей.

Слияние многих справочников и их дальнейшая поддержка в актуальном состоянии - довольно сложная задача, в этом убедились специалисты ГАЗа и «Норильского никеля».

Руководители компаний и ИТ-подразделений, как правило, отдают себе отчет в том, что их бизнес зависит от наличия у сотрудников не только профессиональных навыков и опыта, но и сертификатов, подтверждающих их квалификацию.

ИТ-директор - «синий воротничок» ищет кандидатов, которые не боятся тяжелой работы, разносторонне развиты, могут осваивать новые навыки и не пугаются динамичной отрасли.

Хорошая привычка говорить о своей высокой оценке кого-то, особенно на работе, отсутствует в нашей культуре.