Удаленная работа

В наши дни предрассудки в отношении удаленной работы уходят в прошлое. Вместе с тем создание надежных взаимоотношений с коллегами, работающими за пределами офиса, требует определенных усилий.

Чтобы сохранять мотивацию, сотрудникам нужна самостоятельность. Зарплата остается для сотрудников главным, но не единственным фактором. Зачастую наравне с зарплатой сотрудники ценят возможность самостоятельно планировать и успешно выполнять рабочие задания.

В наши дни предрассудки в отношении удаленной работы уходят в прошлое. Вместе с тем создание надежных взаимоотношений с коллегами, работающими за пределами офиса, требует определенных усилий.

Примут ли вас на работу на полный рабочий день, по контракту или на гибких условиях? Многое здесь зависит от типа организации, куда вы намерены устроиться.

Рост требований приложений и сервисов к пропускной способности глобальной сети, необходимость организации удаленной работы и высокая стоимость передачи данных заставляют предприятия внедрять оптимизаторы WAN.

Наличие в компании удаленных и мобильных работников заставляет ее проводить специальные селекторные совещания, с тем чтобы держать сотрудников в курсе происходящих событий. Но чем занимаются сотрудники на этих совещаниях?