Некоммерческий проект «Сетевая Академия Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья», организованный по инициативе Cisco и поддерживаемый компанией CTI (Communications. Technology. Innovations.), которая является участником Лиги ответственных работодателей, объявляет о новом наборе учащихся.

Академия имеет возможность готовить высококлассных специалистов по теории и практике проектирования, строительства и эксплуатации сетей на базе оборудования Cisco Systems. В новом цикле обучения компания CTI также планирует привлекать учащихся к участию в совместных образовательных вебинарах по актуальным задачам в области телекоммуникаций.

Обучение для учащихся проводится на безвозмездной основе и лучшим слушателям оплачивается сдача международного сертификационного экзамена CCNA.

В данный момент производится набор на обучение второй группы слушателей в 2014 году. Первая группа слушателей Академии с ограниченными возможностями начала заниматься в апреле 2012 года и завершила обучение в мае 2013 года. До конца обучения дошло 10 человек и несколько слушателей успешно сдали экзамен CCNA. На данный момент уже трудоустроено четыре человека в онлайн-школу информационных технологий SkillFactory в качестве помощников преподавателей, тьюторов и специалистов технической поддержки.

Отдельного внимания заслуживает история Михаила Гнедого, который вошел в четверку лучших студентов сетевых Академий Cisco в России. «Для меня Сетевая Академия Cisco началась 10 месяцев назад со звонка моего друга. Разбудивший меня голос воодушевленно что-то рассказывал, но по-настоящему проснуться заставили слова "Cisco, обучение, бесплатно". Недолго думая собрал необходимые документы и отправил свою заявку», - рассказывает Гнедой.

Он успешно прошел обучение по курсу CCNA Discovery в удаленном режиме при помощи технологии Cisco Webex и уже в мае 2013 года занял четвертое место в национальной онлайн-олимпиаде NetRiders CCNA академий Cisco, действующих в России. И почти сразу же получил приглашение на работу команду SkillFactory.

«Первое время обучение давалось сложно», - говорит Гнедой.  Дистанционные курсы требуют серьезной мотивации. Но ему удалось преодолеть все препятствия и успешно справиться с программой. «После 10 месяцев в Академии Cisco и завершенного курса CCNA Discovery я познакомился с интересными людьми и эти знакомства точно не закончатся вместе с обучением. У меня было чувство совместной работы, работы над чем-то важным. В конце концов, было просто весело и интересно», - отмечает он.

По данным группы компаний HeadHunter, почти треть вакансий для инвалидов связана с ИТ-сферой.

«Прелесть современных технологий в том, что они помогают повысить эффективность любому человеку, который хочет ими овладеть. По сути, ограниченные человеческие возможности могут быть компенсированы возможностями техники. Очень надеемся, что наше совместное дело поможет широкому кругу людей реализовать свой потенциал и получить от жизни максимум позитива, общения с окружающими, вполне обычных человеческих благ», - отметил гендиректор CTI Олег Щапов.