Уже четвертый год подряд газета «Элитный персонал» и интернет-портал «Rabota.ru» проводят отбор самых привлекательных работодателей России, основываясь на различных критериях и мнениях соискателей. Премия «Лучшая компания для работы и карьеры» существует с 2010 года и присуждается компаниям, в которых ведется работа над брендом работодателя и существуют качественно отстроенные HR процессы, позволяющие добиться максимального профессионального и личностного развития сотрудников.
В 2013 году Перфоманс Лаб удалось попасть в лонг-лист участников и попытать свои силы наравне с крупнейшими представителями IT-направления – «Яндексом», IBM, «Мобильными ТелеСистемами» (МТС), а всего в номинации «IT. Телеком. Связь» заявлено 12 конкурсантов. В целом участие в конкурсе принимают 222 компании по разным направлениям – торговля, туризм, недвижимость, питание, транспорт и т.д. Компании для участия отбирались по нескольким критериям: величина штата более 50 сотрудников, срок работы на российском рынке более двух лет и работа с соблюдением трудового кодекса РФ. Компании, вошедшие в лонг-лист, могут использовать специальный отличительный знак «Индекса лидерства» в своих публикациях в изданиях «Работа для вас», «Элитный персонал» и на сайте Rabota.ru. Предпочтения участников опроса будут исследоваться в зависимости от их индустрии, профессии или региона. Церемония награждение победителей конкурса состоится по итогам опроса соискателей 29 ноября в зале «Известия-Hall».
Компания Перфоманс Лаб существует на рынке труда с 2008 года. Замыслом основателей компании Юрия Ковалева и Максима Кутузова стало создание лучшего в России и СНГ поставщика услуг по обеспечению качества и высокой производительности информационных систем. Перфоманс Лаб имеет представительства в Москве и Ижевске, а штат компании насчитывает 250 человек. Среди клиентов Перфоманс Лаб – крупнейшие банки ВТБ-24, Райффайзенбанк, Хоум Кредит Банк, Связной Банк, а также компании X5 Retail Group, ДИТ г. Москвы, МТС, МГТС и другие. На сегодняшний день Перфоманс Лаб продолжает развивать долгосрочные партнерские отношения с крупнейшими организациями России и выстраивать бизнес в государственном секторе.