Кадровикам "Ростелекома" в помощь
00:00 01.03.2006
798 прочтений
"Ростелеком" ввел в эксплуатацию единую систему управления персоналом и расчета заработной платы на базе программного обеспечения "БОСС-Кадровик". Система, объединяющая генеральную дирекцию и девяти филиалов "Ростелекома" с общей численностью работников около 23,5 тыс. человек, призвана оптимизировать управление персоналом компании.
Сегодня единая централизованная система управления персоналом и расчета заработной платы успешно внедрена в 49 территориальных подразделениях "Ростелекома". Это позволило, в том числе, унифицировать работу подразделений по работе с персоналом и работу бухгалтерии. Тестовые версии системы были запущены в опытную эксплуатацию на территории Южного, Северо-Западного, Сибирского филиалов и в генеральной дирекции "Ростелекома". По результатам опытной эксплуатации было начато внедрение системы "БОСС-Кадровик" во всех структурных подразделениях компании. Инициаторами реализации проекта выступили дирекция по организационному развитию и управлению персоналом и бухгалтерия "Ростелекома".